GBF verandert zijn naam in Timeos


GBF wordt Timeos
Het is zover: het oude vertrouwde GBF (opgericht in 1949) heeft na ruim zestig jaar een nieuwe naam gekregen. Vanaf nu heten wij: Timeos.
 
Waarom een nieuwe naam?
 
Ontvlechting beleid en uitvoering
GBF is van oudsher dé pensioenuitvoerder voor de grafische sector. Onze grootste opdrachtgever is het Pensioenfonds Grafische Bedrijven (PGB). GBF en PGB waren nauw verweven en voor de meeste van de deelnemers eigenlijk één gezicht. Kenmerkend daarvoor is dat men ‘zijn pensioen had lopen bij GBF’, terwijl dit eigenlijk PGB was. Maar de wetgever heeft ons (en andere pensioenfondsen) een paar jaar geleden de opdracht gegeven beleid en uitvoering duidelijker te scheiden. Het beleid moest nadrukkelijk de verantwoordelijkheid van het pensioenfonds zijn, van PGB dus, en de uitvoering expliciet van GBF. Met die missie zijn we samen aan de slag gegaan. En de ontvlechting van beide organisaties is bijna helemaal afgerond.
 
Groeimissie
Timeos is nu als uitvoerder zelfstandig op de markt gekomen. PGB is en blijft de grootste opdrachtgever. Om in de toekomst voldoende draagvlak (lees: vermogen) te kunnen houden, ondersteunen we PGB in hun missie om het aantal aansluitingen te vergroten. De kosten per deelnemer kunnen we dan beter in de hand houden, terwijl we de kwaliteit van onze service kunnen blijven garanderen. Naast de uitvoering van de pensioenregelingen van PGB verzorgen wij ook de administratie van de sociale fondsen uit de grafische sector.
 
Waarom Timeos?
Timeos is een naam die op zichzelf niets betekent, maar wel verschillende associaties heeft. Zo betekent timios kostbaar, dierbaar. En time staat natuurlijk voor tijd. De oranje kleur in het logo drukt onze persoonlijke betrokkenheid en resultaatgerichtheid uit. En de wimpel tot slot staat voor wind, dynamiek: een symbool voor de veranderende tijd waarin we graag ook de komende 60 jaar succesvol willen blijven!
We hopen dat u deze naam net zo mooi vindt als wijzelf. We hebben per slot van rekening wel een naam hoog te houden! zie ook onze 5 speerpunten